2018年初日の真夜中になると、何千人もの労働者が賃金が上がるのを目にするでしょう。 18の州と20の地方が新年の最低賃金を引き上げています。事業主は心配するかもしれません、しかし従業員は彼らのポケットの中により多くのお金を楽しみにすることができます。
連邦の最低賃金は2009年以来1時間7.25ドルのままですが、生活費は現在、全国のどの州でも労働者が2ベッドルームのアパートを借りることができる最低賃金を支払うことができないことを意味します。国の首都でそうすることができるようにするためには、あなたは週に少なくとも40時間を提供する仕事に1時間あたり33.50ドル以上を稼ぐ必要があります。アーカンソー州やケンタッキー州のような低コストの州でさえ、連邦の最低賃金はあなたが必要としている額の半分しか支払っていません。
個々の州はしばしばより高い最低賃金を強制します。アラスカ、アリゾナ、カリフォルニア、コロラド、フロリダ、ハワイ、メイン、ミシガン、ミネソタ、ミズーリ、モンタナ、ニュージャージー、ニューヨーク、オハイオ、ロードアイランド、サウスダコタ、バーモント、そしてワシントン。個々の都市や郡でも最低賃金が引き上げられています。アップルの本拠地であるカリフォルニア州クパチーノでは、労働者は1時間に13.50ドルを支払うことができます。一方、Googleのカリフォルニア出身のマウンテンビューでは最低賃金は15ドルに急上昇します。
増加はシリコンバレーに限ったことではありません（あなたを見て、アルバカーキは8.95ドルで！）。これらの新しい最低賃金が承認されているところはどこでも、地方自治体は労働者にもっと多くの支出を与えることによって支出を増やすことを望んでいます。より高い賃金の支払いを心配している雇用者は、彼らの現在の成功が報酬不足の労働に依存していると考えるかもしれません。 18時間以上の時間給、非自営業者の約30パーセントが1時間あたり10.10ドル未満を稼いでいます。すべてうまくいった場合は、この変更により、2018年までにさらに改善が進むでしょう。