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あなたが仕事をするのに十分な年齢であるならば、あなたがあなたがあなたの仕事を失うなら失業を集めるのに十分な年齢である、あなたが給付を集めるための他の要件を満たすなら。失業手当は過去の職歴のみに基づいているため、16歳の事務員から86歳のサラリーマンまでのすべての人が給付を受け取ることができます。給付を受ける資格があるかどうかわからない場合は、あなたの州の失業委員会に確認してください。
職歴
失業委員会はあなたの勤務歴を調べて、あなたが十分に長く働き、給付金を得るのに十分なお金を稼いだかどうかを判断します。各州は独自の適格性に関する規則を作成しており、他の州よりも多くの時間と収益を必要とするものもあります。たとえば、ミズーリ州では、基本期間の4分の2の間に少なくとも2,250ドルを稼ぐ必要があります。基本期間は4四半期（12ヶ月）で、最初に給付を申請する四半期の15ヶ月前から始まります。ニューヨーク州では、基本期間の4分の1に少なくとも1,600ドルを稼いでいるはずです。
その他の要件
あなたがあなたの仕事を辞めたり解雇された場合、あなたはおそらく失業を集めることはできません。失業はあなたの失業があなたのせいではない場合に利益を支払うように設計されています。あなたが働いている会社が退職したり、あなたを解雇したりした場合、あなたは給付を受ける資格があるかもしれません。また、仕事を失ったときは、新しい仕事を探す必要があります。また、新しい仕事に就くことができ、新しい仕事を受け入れる用意がある必要があります。あなたが以前にパートタイムで働いていたなら、あなたは同じような時間で新しい仕事を受け入れることになっているだけです。毎週あなたが給付金を請求するとき、あなたはあなたが申請した仕事をリストすることが期待されます。
若者と失業
多くの若い人たちは、十分な労働時間がなく、一年中働けないため、失業手当を受ける資格がありません。フルタイムで通学する場合は、夏の間だけ仕事をするか、学年の間は週に数時間しか仕事をしないことができます。また、失業手当を支払っている雇用主のために働く必要があります。家族経営のベビーシッターや仕事は重要ではありません。
青年労働法
連邦法では、18歳未満の人ができる労働時間と労働時間の種類が制限されています。 14歳または15歳の場合は、午前7時から午後7時の間にしか作業できません。学年度、午前7時から午後9時まで6月1日から労働者の日まで。あなたは学校の週に18時間以上、学校の日に3時間以上、学校以外の日に8時間以下、そして夏の間に週40時間以内に働くことはできません。あなたが16歳以上であれば、あなたの時間に制限はありませんが、特定の製造業の仕事のような危険な仕事で働くことはできません。いくつかの州では、追加のより厳格な規則があります。