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幸いなことに、いつでも好きなときに引退することができます。早期引退についての断固とした規則はありません。悪いニュースは、あなたが38歳のときあなたは引退することができますが、あなたは45年または50年の退職を通してあなたを支援する退職計画を持っていないかもしれないということです。タイミングは退職計画の重要な部分です、そして年金の入手可能性、あなたの巣の卵の大きさおよびあなたが退職であなたのライフスタイルを維持するのに必要な金額を含む多くの要因があなたの決定に重きを置いています。
社会保障年金
あなたがいつ仕事をやめるかに関係なく、あなたはあなたがあなたの60代に達するまで社会保障庁からあなたの年金を受け取る資格がないでしょう。あなたが生まれた年によって、完全な定年年齢は異なりますが、1960年以降に生まれた人は、67歳の誕生日まで完全な恩恵を受けて退職することはできません。あなたの年金は約30％減額されますが、あなたは62歳から早くあなたの年金を受け始めることを選ぶことができます。あなたが65歳のときに頑張って半早期退職をすると、あなたはあなたの全年金額の約86パーセントを受け取るでしょう。
IRAと401ks
あなたがそれらにアクセスするために引退するまで待つという仮定の下であなたがそれらを作るとき、多くの退職金拠出金は優先、税引前ステータスを受け取ります。指定された適格退職金口座に入金された資金はあなたの生活の中でいつでもアクセスされるかもしれませんが、あなたが59 1/2を回す前に伝統的なIRAまたは401（k）プランから分配を受けるなら、あなたはおそらく直面するでしょう時期尚早に撤回されたすべてのファンドの所得税に加えて、さらに10パーセントの早期分配税。さらに、あなたは70 1/2を回すか、または物品税に直面する時までにこれらの口座から分配金を受け取り始めなければなりません。特定の免除 - 教育費、最初の家の購入および請願された苦労 - は、違約金なしでIRAから早くお金を引き出すことを可能にしますが、たとえあなたが免除基準を満たしていても401（k）からの早期引き出しは多分あなたにかかるでしょう。
退職ニーズの計算
あなたの非退職金保有が稼いだ収入の源なしであなたのライフスタイルを支えるのに十分に大きいならば、あなたはあなたが選ぶどんな年齢ででも退職するかもしれません。多くのリタイアメントプランナーは、年収の約80％を退職所得から受け取ることを目標とすることを顧客に求めていますが、あなたの選択はあなたの生活状況と経済的ニーズによって異なります。あなたがあなたの快適さのレベルで生活する必要があると思うあなたの現在の収入の割合を推定して、あなたの年間退職所得の基礎としてこれを使ってください。この数字に推定寿命に残っている年数を掛けて、基本的な退職貯蓄の必要性を計算します。
早期退職と社会保障
あなたが完全な定年で引退するならば、あなたは給付であなたの年間賃金の約40パーセントを受け取ることに数えることができます。あなたが62歳で給付を受けるならば、その数字はあなたの賃金の約28パーセントに低下します。社会保障庁はあなたの年金をあなたの生涯の拠出金に基づいているので、あなたが45歳で仕事をやめれば、あなたの年金はあなたが拠出をした年数が少ないために劇的に減るでしょう。