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学部生、大学院生、または専門家として研究プロジェクトに参加することで、あなたの履歴書は他の求職者よりも高い信頼性と競争力を得ることができます。履歴書の調査をリストすることはあなたがあなたの分野で真剣で経験豊富であることを証明することができます、そしてそれは対面インタビューを着陸させることにおける決定的要因であることができます。履歴書に研究をリストする方法を知ることはあなたの経験を伝えるための鍵です。研究は履歴書の中で適切な場所を持っており、実務経験、成果および専門的スキルとバランスが取れていなければなりません。
ステップ
あなたの職務経験とは別に研究プロジェクトをリストしなさい。別の研究職を探しているのであれば、職業経験の前に研究をリストアップしてください。探しているポジションが直接研究に関連していない場合は、実務経験の下に研究をリストしてください。実務経験を必要とする仕事のための履歴書の研究で仕事の経験に影を落とさないようにしてください。研究に集中すると、雇用主はあなたの経験の大部分またはすべてが実験室であると見なすかもしれません。
ステップ
あなたが研究を行った機関でそれぞれのリストを始めてください。プロジェクトが大学での研究である場合は、プロジェクトを担当した大学内の支部または大学を含む機関のフルネームをリストします。病院や他の医療機関で実施されている研究についても同じことを行い、その機関の名前と、プロジェクトを担当する支店または部署の名前の両方をリストします。
ステップ
教育機関の名前に、上司、教授、またはプロジェクトの監督の名前を付けてください。各指導者に個人的な推薦状を依頼し、職業紹介の電話番号をリストアップする許可を要求します。推薦状を添付し、履歴書とは別に電話番号を記載してください。
ステップ
各プロジェクトで行った研究の性質を2〜3行で説明してください。説明に詳細を付けすぎないようにしてください。各プロジェクトについてあなたと話をする際には、読者の関心を引くために十分な情報を使用してください。たとえば、異なる国の間で金利の変化と経済インフレを比較する研究に関わった場合は、分析した国や期間、使用した研究手法や検証した仮説について詳しく説明するのではなく、単にその効果について何かを挙げてください。